Employeur : obligations en matière d’égalité et diversité en entreprise

Un prénom griffonné en haut d’un CV et, soudain, la porte du recrutement se referme. Voilà le quotidien silencieux de milliers de candidats, malgré un arsenal de lois censées protéger l’égalité. L’employeur, sous l’œil vigilant du législateur, n’a plus le …

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